18-10-2019

Reconocimiento y Compromiso

Compromiso y reconocimiento. El uno no puede ir sin el otro. Son valores que destacan en IR SOLUCIONES y de los que nos sentimos orgullosos.

COMPROMISO, es una actitud. Es estar dispuesto, dar un paso al frente y no es estar disponible más allá de tu jornada. Es anticiparse a que las cosas ocurran. Es pensar en cómo puedes aportar soluciones en tu trabajo, en tu equipo, en tu empresa, sin que nadie te lo pida previamente. Es generar valor y dejar huella. Es salir de la zona de confort. Es dar la mejor versión de ti mismo y buscar la excelencia en lo que haces. Es priorizar el bien común sobre el interés personal. Es un comportamiento colaborativo y desinteresado hacia tus compañeros. Es pensar en el cliente.

Cuando esto ocurre, tienes luz propia, brillas, destacas, te encuentras satisfecho y eso lo proyectas, recoges los frutos de lo que has sembrado y a poco atento que estén en el área de RRHH, Personas, tarde o temprano llega tu recompensa.

RECONOCIMIENTO laboral, es distinguir a una persona, colaborador por su contribución. Es poner en valor acciones y hechos concretos. Es expresar un sentimiento de gratitud.

Se puede hacer de muchas formas. Recompensando económicamente, premiando con un detalle sentimental o práctico, haciendo público una alabanza por un comportamiento, una actitud. Creciendo profesionalmente, avanzando la carrera profesional. En definitiva, buscando la felicidad, el bienestar y la satisfacción de la persona.


En esta ocasión nos toca, dar las gracias a Ernesto por su trabajo y como dice su responsable, por haberse “echado a la espalda” un proyecto de gran envergadura. Por parte de la empresa se ha reconocido este hecho y su trayectoria. Incluso creo que le hemos sorprendido. Ánimo y a seguir recogiendo éxitos como equipo.